Lønnssystemer

Det er vel ingen andre ting enn lønnssystemer som skaper mere engasjement og oppmerksomhet hos ledere og ansatte. De fleste selskaper har jo også etablerte systemer som har fungert i en årrekke, og hvorfor da vurdere alternativer?

JS Bilanalyse har gjennom snart 30 år arbeidet med lønnssystemer, og har sett hvilke drivere som er de viktigste for å oppnå bedriftens målsettinger, samtidig som den ansatte føler rettferdighet og motivasjon.

Vi etablerte derfor for mange år siden systemer spesielt tilpasset bilforhandlere, for alle områder av driften. Systemene for salg og servicemarked og ledere og ansatte, har alle sammen i seg elementer av prestasjonslønn, men forskjellige nivåer og kriterier.

Vi har erfaring med hva som virker, men tilpasser alltid systemene til den enkelt forhandler slik at det fungerer optimalt for både selskap og ansatt.

Vi tilbyr modeller til selgere, salgssjefer, ledere i ettermarkedet, mekanikere samt delepersonell.

Interessert i lønnssystemer for bilbransjen - KLIKK HER